STRATEGIEN ERFOLGREICH VERWIRKLICHEN

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Strategien Erfolgreich Verwirklichen

Author : Armin Anwander
ISBN : 9783662100844
Genre : Business & Economics
File Size : 23.19 MB
Format : PDF
Download : 292
Read : 1292

Eine Vision zu haben ist die eine Sache, sie zum Alltagshandeln aller Akteure zu machen eine ganz andere. Das Buch zeigt Schritt für Schritt, wie eine Führungsmannschaft ihre Strategien schneller, konsequenter, flächendeckender und nachhaltiger als der Wettbewerb verwirklichen kann. Die Navigationsinstrumente der Strategieverwirklichung bieten dabei ein anschauliches und praxiserprobtes Handwerkszeug, mit dem es auf dem Weg aus einer Alten in eine Neue Welt jederzeit gelingt, den eigenen Standort zu bestimmen, das Umfeld einzuschätzen und zu entscheiden, in welche Richtung und wie man am besten voranschreitet.
Category: Business & Economics

Leadership As A Framework For Successful Strategy Implementation

Author : Holger F. Bodenmüller
ISBN : 9783954897926
Genre : Business & Economics
File Size : 64.28 MB
Format : PDF, ePub, Mobi
Download : 723
Read : 616

Dieses Buch gibt Ihnen eine Antwort auf die Frage: Was ist Organisationales Lernen? Was verhindert und was fördert Organisationales Lernen? Sie werden eingeladen das Phänomen des Organisationalen Lernens aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten. Aus der eines Experten für Unternehmenskultur, aus der eines Mikropolitikers, aus der eines Wissensmanagers und aus der eines Kybernetikers. Wir beginnen mit der Perspektive eines Informations- und Wahrnehmungsexperten und der eines Forschers, der daran glaubt, dass die Anpassungsfähigkeit eines Unternehmens das Fundament für die Zukunftsfähigkeit jeder Organisation ist. Sie finden die Namen großer Praktiker und Theoretiker, die mit ihrer Art das Phänomen „Organisation“ zu beschreiben nachhaltig zu einem Verständnis dazu beigetragen haben, was in Organisationen täglich Sinnvolles oder sinnlos Erscheinendes passiert. Im Rahmen einer empirischen Studie wurden Dimensionen des Organisationalen Lernens mit dem betriebsinternen Innovationsmanagement abgeglichen. Das untersuchte Unternehmen hatte sich fest vorgenommen durch die Einführung neuer Prozesse und Tools, die „Time to Market“ zu halbieren. Tatsächlich ist aber genau das Gegenteil eingetreten. Der Begriff des Organisationalen Lernens scheint aus der Mode gekommen zu sein. Auf der anderen Seite gibt es kaum einen holistischeren Ansatz, der dabei helfen kann, die Realität in Organisationen zu verstehen und im Sinne des Unternehmenserfolgs zu gestalten.
Category: Business & Economics

Diversity In Organizations

Author : Mary Ann Danowitz
ISBN : 9781137284877
Genre : Business & Economics
File Size : 41.74 MB
Format : PDF, Kindle
Download : 603
Read : 1309

A core text for modules in diversity management that examines concepts, research and practices from Europe and the wider world, in particular to United States, to provide approaches to diversity and inclusivity which recognise the importance of organizational and individual considerations in historical, political, social and cultural contexts.
Category: Business & Economics

Strategien Entwickeln Und Umsetzen

Author : Werner Mussnig
ISBN : 9783709404386
Genre : Business & Economics
File Size : 24.60 MB
Format : PDF, ePub, Docs
Download : 522
Read : 1184

Dieses Buch erläutert die Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien sowie die dazu erforderlichen Methoden und Instrumente. Der Fokus liegt dabei auf der Initiierung und Umsetzung des Strategieprozesses. Das Lehrkonzept ist modular gestaltet, jedes Kapitel beginnt mit den entsprechenden Lehrzielen, gefolgt von der Vermittlung des entsprechenden Grundlagenwissens, das anhand zahlreicher Beispiele erläutert wird. Besonderes Augenmerk wird auf die Praxisnähe gelegt, sodass sowohl Studierende als auch Praktiker großen Nutzen daraus ziehen können. Neu in der 2. AuflageStrategische GeschäftsmodelleStrategisches TimingKommunikation von Strategien
Category: Business & Economics

Strategie Und Management Produzierender Unternehmen

Author : Günther Schuh
ISBN : 3642145027
Genre : Technology & Engineering
File Size : 54.68 MB
Format : PDF, ePub
Download : 969
Read : 203

Produzierende Unternehmen stehen heute in einem Spannungsfeld, das von unterschiedlichen Anspruchsgruppen und einer hohen wirtschaftlichen Dynamik geprägt ist. Daher ist es wichtig, Entscheidungen unter Berücksichtigung aller relevanten Aspekte schnell und sicher zu treffen. Das Nachschlagewerk bietet einen Überblick über relevante Ansätze und damit die Grundlage, um daraus abgeleitete Methoden anzuwenden. Führungskräfte bekommen ein Instrumentarium an die Hand, das es ihnen ermöglicht, ihre Organisationseinheit effektiv und effizient zu steuern.
Category: Technology & Engineering

Kennzahlen F R Die Personalentwicklung

Author : Wolfram Schneyder
ISBN : 9783835093928
Genre : Business & Economics
File Size : 86.27 MB
Format : PDF, ePub
Download : 966
Read : 1110

Wolfram von Schneyder entwickelt ein Referenzmodell, das die Abläufe und Tätigkeiten der Personalentwicklung dokumentiert. Auf dieser Basis leitet er ein Kennzahlensystem ab, das die Wertschöpfung veranschaulicht. So können die mit dem Budget erzielten Wirkungen verifiziert werden und die Auswirkungen eines veränderten Budgets lassen sich prognostizieren.
Category: Business & Economics

Integriertes Personalmanagement In Der Praxis

Author :
ISBN : 9783763949786
Genre :
File Size : 41.70 MB
Format : PDF, ePub, Mobi
Download : 319
Read : 946

HauptbeschreibungWelche Strömungen gibt es im Personalmanagement und wie können Personalmanager die aktuellen Anforderungen bewältigen? Das Buch präsentiert die Ergebnisse mehrerer Befragungen zum Thema Personalmanagement und bietet damit eine umfassende Standortbestimmung. Die Autoren beschreiben die verschiedenen Handlungs- und Aufgabenfelder, zeigen Einflussfaktoren auf, denen das Personalmanagement unterworfen ist und beschreiben die Herausforderungen der Zukunft. Im Anschluss werden sowohl für gesamtverantwortliche Personalmanager als auch für Personalreferenten und Personalsachbearbeiter.
Category:

Strategische Lieferantenentwicklung

Author : Sebastian Durst
ISBN : 9783834961747
Genre : Business & Economics
File Size : 71.23 MB
Format : PDF
Download : 254
Read : 639

Sebastian M. Durst zeigt mittels einer empirischen Studie auf, wie und unter welchen Umständen Lieferanten strategisch entwickelt werden sollten. So wirken Faktoren wie die Abhängigkeit des Lieferanten vom Abnehmer positiv auf strategische Lieferantenentwicklung und deren Erfolg. Im dyadischen Teil der Studie wird die Abnehmerperspektive durch Interviews mit Lieferanten ergänzt.
Category: Business & Economics

Corporate Social Responsibility

Author : Matthias Münstermann
ISBN : 3834905631
Genre : Business & Economics
File Size : 85.85 MB
Format : PDF, ePub
Download : 841
Read : 502

Matthias Münstermann entwickelt auf der Grundlage des identitätsorientierten Ansatzes ein Modell zur Steuerung der Corporate Social Responsibility-Aktivitäten von Unternehmen. Dieses Konzept hat er auf der Basis einer Stakeholderbefragung bei zwei Unternehmen empirisch fundiert.
Category: Business & Economics

Entwicklung Und Umsetzung Einer Mitgliederorientierten Unternehmensstrategie In Mittelgro En Genossenschaftsbanken

Author : Bernd Jacobs
ISBN : 9783836664875
Genre : Business & Economics
File Size : 88.10 MB
Format : PDF, Docs
Download : 573
Read : 469

Die Konsolidierung in der deutschen Bankenbrache schreitet kontinuierlich voran. Ein Ende ist aktuell nicht absehbar. Die Zahl der Genossenschaftsbanken sinkt durch Fusionen weiter. Im Gegensatz dazu steigen die Mitgliederzahlen. Ende 2007 sind ber 16,1 Mio. Menschen in Deutschland Mitglied einer Genossenschaftsbank. In einer Detailanalyse ist festzustellen, dass die dezentral fokussierten Volksbanken und Raiffeisenbanken in den letzten Jahren nur unterproportional von dem Mitgliederzuwachs profitiert haben. Ebenfalls wirft eine genauere Analyse der Marktanteilsentwicklung Fragen bzgl. der Zukunftsf higkeit der genossenschaftlichen Prim rbanken auf. Die deutschen Kreditgenossenschaften verlieren seit Jahren sukzessive Marktanteile in der Bilanzsumme, bei den betreuten bilanziellen Kundeneinlagen und bei den Kundenkrediten. Ein weiterer Punkt, der Anlass zur Sorge gibt, ist die aktuelle Entwicklung der Betriebsergebnisse der VR-Banken. In Anbetracht der derzeit gelebten dezentralen Strukturen einschlie lich des damit verbundenen hohen Fixkostenblockes ist eine Kosten- bzw. Preisf hrerschaftsstrategie in den VR-Banken nicht umsetzbar. Daher ergeben sich f r die Genossenschaftsbanken im Wesentlichen gute Differenzierungsm glichkeiten, die h ufig noch unzureichend genutzt werden, wie die Rentabilit ts- und Marktanteilsentwicklungen zeigen. Um k nftig wieder ein berdurchschnittliches Wachstum zu generieren, was sich in der positiven Mitgliederentwicklung widerspiegelt, gewinnt die strategische Unternehmensf hrung gerade in Genossenschaftsbanken zunehmend an Bedeutung. Eine Neuausrichtung, vor allem mit der Zielstellung weitere Marktanteile zu gewinnen, ist dringend erforderlich. Soll insbesondere im genossenschaftlichen Kontext die vielgenannte Dezentralit t auch in den n chsten Jahrzehnten erhalten bleiben, ist die Sicherung der Wettbewerbsposition und Eigenst ndigkeit von hoher Relevanz. Eine klare strategische Positionierung ist von der einzelnen Volksbank und Raiff
Category: Business & Economics